ТЕЛЕФОНЫ ДЛЯ СПРАВОК:
стационар: +7 (4012) 994-480;
консультативная поликлиника: +7 (4012) 994-472;
платные услуги: +7 (4012) 994-478;
онкологическая регистратура: +7 (4012) 994-441
ЭКСТРЕННЫЕ ПРИЕМНЫЕ ОТДЕЛЕНИЯ:
Приемное отделение №1:
+7 (4012) 592-903 (профиль: острое нарушение мозгового кровообращения);
Приемный отделение №2:
+7 (4012) 578-655 (хирургический профиль, оториноларингология, терапевтический профиль);
Приемный отделение №3:
+7 (4012) 592-906 (кардиологический профиль)
236016, Калининград, ул. Клиническая, 74.
e-mail: okb@infomed39.ru
Единый CALL-центр тел. медорганизаций Калининградской области: 8-122
ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ Территориального фонда ОМС Калининградской области: +7 (4012) 313 600
ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ По вопросам лекарственного обеспечения медорганизаций Калининградской области:+7 (4012) 994 471
По итогам работы государственных медицинских организаций Калининградской области за первое полугодие 2015 года средняя заработная плата медработников по сравнению с аналогичным периодом прошлого года увеличилась на 2 004 рубля.
Средняя зарплата медработников с высшим медицинским или фармацевтическим образованием за январь-июнь составила 46 523 рубля, или 170,6 % средней заработной платы по региону (27 278 рублей). По сравнению с аналогичным периодом 2014 года она выросла на 1 216 рублей, или 2,7 %.
Зарплата среднего медицинского персонала в первом полугодии составила 29 181 рубль (106,9 % средней по региону). Это на 1 487 рублей, или 5,4 %, больше соответствующего периода 2014 года.
Младший медперсонал в первом полугодии в среднем получал 19 997 рублей (73,3 % средней зарплаты по региону), что на 2 313 рублей, или 13,1 %, больше показателя января-июня 2014 года.
В целом, по учреждениям здравоохранения области средняя заработная плата за январь-июнь 2015 года составила 30 235 рублей, что на 2 004 рубля больше, чем за аналогичный период прошлого года.
Как подчеркнули в региональном министерстве здравоохранения, средняя заработная плата – это не только основной оклад. В эту цифру входит все денежное вознаграждение, полученное медиками за фактически отработанное время, плюс надбавки за стаж, переработку, ночные, стимулирующие выплаты и т.д. без налоговых вычетов. Кроме того, она отличается по учреждениям здравоохранения. К примеру, самая высокая средняя зарплата у врачей, более 68 тысяч рублей, в первом полугодии была в Областной стоматологической поликлинике, а самая низкая, около 27,2 тысячи рублей, - в Городской поликлинике № 4.
Для того чтобы обеспечить необходимый уровень зарплаты медработников, областным минздравом привлекаются средства из различных источников финансирования - регионального бюджета, средств ОМС, доходов от деятельности медучреждений и др.
Напомним, что повышение зарплаты медиков проводится в соответствии с ежегодной «дорожными картой», разработанной в каждом российском субъекте согласно Указу Президента РФ от 7 мая 2012 года № 597. По прогнозу министерства здравоохранения Калининградской области, при сохранении указанных темпов роста средней заработной платы медработников региона соответствующие целевые показатели, обозначенные в документе, к контрольной дате, 2018 году, будут достигнуты.
Источник: Пресс-служба Министерства здравоохранения Калининградской области